2014. TRABAJO FINAL DE GERENCIA. FORMACION DE EMPRESA.

Este trabajo consolida todo lo aprendido en clase.  Debe ser entregado el 1 agosto de 2014, a las 13 horas en su respectivo salón.  Indicaciones: folder sencillo, con gancho, documentos originales, escrito en arial 12.  Con caratula, indice y firmadas todas las paginas que componen el trabajo.

El trabajo es el siguiente:

Usted ha sido contratado como consultor para la creación de una Empresa, considerando los siguientes aspectos, presente el proyecto completo.  Habrá revisión constante de su trabajo.

Formación Empresarial:

1. Misión y Visión de la Empresa
2. Marca y logotipo
3. Simular totalmente la inscripción de la Empresa

Formularios

Instituciones

4. Nombre de la Empresa

Giro de la Empresas

Organigrama Estructural

Lista de productos o servicios

Estimación de Facturación diaria

Estimación de Facturación mensual

Estimación Facturación Anual

Proceso productivo:

Como voy a producir mis servicios o bienes (Describir todo el proceso)

Carga de salarios y   prestaciones en nuestro presupuesto

5. Implementación de Servicio al cliente
6. Competencia

Quiénes son

Sus Precios de sus bienes o servicios

Qué ofrezco para dominar el mercado frente a mis competidores

Qué buscará en nosotros el nuevo cliente que no encuentre en la competencia

7. Reclutamiento de personal

Implementar sistema

Nuestros horarios de atención

Reglamento Interno de trabajo

Contratos de trabajo

8. Controles de Calidad
9. Nuestra empresa

Dibujo de nuestra oficina (Empresa)  Haga un plano) y muestre la ubicación de su mobiliario y equipo

10. Publicidad y Mercadeo

Grupo objetivo

Medios de publicidad

Presupuesto publicitario

Estudio de mercado

11. Ubicación y Mercado

Lugar de ubicación

Costo del alquiler investigado

Transporte

Mobiliario

Detalle de ubicación en mapa

12. Salarios Mínimos y bonificaciones
13. Seguridad

Lic. Daniel Véliz, MA

Catedrático

TAREA PARA LA PRIMERA SEMANA JULIO 2014 GRADUANDOS DE PCB, PMP Y PAE

1. RESUMEN DEL ARTICULO 101 HASTA 106 DE LA CONSTITUCION DE LA REPUBLICA
EL RESUMEN ES POR ARTICULO Y DEBE HABER UN COMENTARIO DE 3 LINEAS POR CADA UNO.
2. CONCLUIR LA ELABORACION DE LA EMPRESA BASADOS:
2.1 VISION Y MISION
2.2 ARTICULO O BIEN PRINCIPAL
2.3 FACTURACION POTENCIAL SEMANAL, MENSUAL, ANUAL
2.4 LOGO DE EMPRESA
2.5 ESTRUCTURA BASICA DE LA EMPRESA
2.6 PRESUPUESTO ANUAL INGRSOS Y EGRESOS
2.7 INCLUIR: FORMULARIO DE INSCRIPCION EN EL REGISTRO MERCANTIL, SAT, IGSS.
2.8 PROCESO DE ELABORACION DE ARTICULO O BIEN PRINCIPAL
2.9 PAPEL -DETALLADO- DEL CREADOR DE LA EMPRESA -USTED- EN EL PROCESO DE DIRECCION DE LA MISMA.
2.10 DISEÑAR EL PRODUCTO O SERVICIO COMO SI DESEARA VENDER SU PROYECTO.

ESTE TRABAJO DEBE PRESENTARSE EL 1 DE JULIO IMPRESO, ANTES DE LAS 7:00 EN LA OFICINA DEL COORDINADOR.

Lic. Daniel Veliz, MA

Trabajos para Segundo examen bimensual de Gerencia 2014:

Entregar en un folder en original –Firmada cada hoja por el alumno- el día asignado en calendario de exámenes:

1.     Carta de Presentación que han agregado a su expediente de empleo

2.     Hoja resumen de referencias creados por cada uno, llenada a mano por cada alumno, en el supuesto que ya se graduaron.

3.     Trabajo de reclutamiento de personal

4.     Detalle de la empresa de su preferencia que investigaron con todos los manuales pertinentes. Detallar los pasos de reclutamiento de personal de cada empresa.

5.     Investigar el ranking de empresas favoritas a nivel mundial para laborar en ellas.

6.     Investigar el ranking de empresas favoritas nacionales para laborar en ellas.

7.     Investigue las competencias necesarias ideales en su profesión (personales y académicas)  que se requieren para optar a los mejores puestos.

8.     Redacte el resumen  no menor de 50 líneas del capítulo I del Arte de la Guerra de Sun Tzu –Si hay plagio, pierde todo su trabajo-.

El folder debe venir rotulado formalmente y debe contener:

Nombre del Colegio

Carrera

Materia

Nombre del Alumno

Nombre del Docente

Lugar y Fecha

Firma del alumno.

TAREA PARA 6 PMP, 6 PAE Y 6 PCB 2014

Dentro de las consideraciones que hicimos sobre Currículo y expediente, debe trabajarse:
Tarea I.
1. Terminar completamente el expediente
2. Hacer una hoja resumen con los agregados que el alumno quiera hacerle -aparte de los básicos indicados en clase: Historial salarial, empresas recientes, jefes inmediatos, fechas de trabajo, teléfonos de referencia.
3. Incluir la carta de presentación.
Tarea II.
1. Investigar el proceso de reclutamiento de personal de nuevo ingreso.
2. Explicar el proceso que sigue alguna empresa reconocida mundialmente: Google, Yahoo, Mcdonalds, Burguer King, GE, GM, Kia, Hyundai, The Washinton Post, etc.

Estas tareas deben presentarse en la semana del 22 de abril


Lic. Daniel Veliz, MA
Catedrático de Gerencia IPTCE

EXAMEN FINAL DE GERENCIA PARA GRADUANDOS

Gerencia:

Examen final:

El examen comprende dos partes:

1.      Entrega de trabajos realizados:

1.1  Investigación ISO

1.2  Norma ISO elegida

1.3  Link de Web Empresa

1.4  Empresa Impresa

1.5  Resumen de la importancia de los aspectos civiles vistos en clase -40 líneas, letra times new roman No. 12-

2.      Cuestionario:

1.      Qué importancia tiene para el comercio mundial la estandarización, tales como las normas ISO

2.      Desarrolle el tema: Salud financiera de las personas y su relación con el Derecho civil –enfoque personal, pero tomando en cuenta lo visto en clase-

2.1  50 líneas, letra times new roman No. 12-

Los trabajos deberán entregarse en el día asignado de examen. 

EXAMEN III BIM GERENCIA 2013

Prueba de III bimestre

– Respuestas en Times New Roman No. 12, itálica, renglón abierto-

Gerencia

1.      Explique ampliamente(10 líneas cada uno) 5 principios constitucionales de Derecho Laboral

2.      Explique los pasos legales para inscribir a una empresa nueva en Guatemala  (en todas las instituciones) – incluya la documentación legal necesaria para esa inscripción-

3.      Escriba la carta de presentación que incluye Ud. para encabezar su CV, donde muestra sus principales fortalezas-

4.      Explique el significado de la Carga de Prueba y luego diferéncielo del derecho común en contraposición del Derecho Laboral

5.      Explique ampliamente -20 líneas-  el capítulo 5 del Arte de la Guerra-

Esta prueba debe entregarse impresa engrapada el viernes 12 a las 13:00 horas por el presidente de grado –no en forma individual-.  La obligación corresponde al alumno, no al Presidente de Grado, quien entregará a la hora prevista sólo los entregados.  Entregas posteriores a la hora tendrán menor puntaje.

Lic. Daniel Veliz, MA

Catedrático de Gerencia

Cuestionario para entregar el 9 de mayo a las 12:15 horas -impreso-

Conteste ampliamente las preguntas:

1.       Enumere al menos 5 elementos –cuantitativos y cualitativos- a considerar en el reclutamiento de personal

2.       Qué entiende por inteligencias múltiples

3.       Relea el capitulo XII del Arte de la Guerra y explique con sus propias palabras -25 líneas- sus conclusiones sobre ese capitulo

4.       Cite 1 pregunta pertinente en la entrevista y otra que no sea pertinente

5.       En 25 líneas explique la idea básica de su empresa y su producto principal